«J’ai été malade durant neuf mois l’année passée. L’entreprise m’a versé l’entier de mon salaire durant le premier mois de maladie. Ensuite, j’ai reçu des indemnités journalières de l’assurance collective de l’entreprise. Je vois que le montant de mon treizième salaire a été en partie réduit. Est-ce correct?» 

Oui. Dans la règle, le montant des indemnités journalières pour maladie est déterminé sur la base du salaire annuel comple...